Martin Richer possède un regard transversal et particulièrement aiguisé sur le monde de l’entreprise, les évolutions du travail, le management du changement et toutes les questions liées à la responsabilité... read more →
Martin Richer est l’invité de la rubrique « Parole d’expert » de La News RSE, une revue mensuelle animée par Nora Barsali. Nora a également fondé deux événements annuels qui comptent (et... read more →
Pour la revue académique Question(s) de management, Jean-Marie Peretti et Soufyane Frimousse ont rassemblé les avis de chercheurs et praticiens sur la prospective des conséquences de la crise sanitaire. Sous... read more →
Le blog de Management & RSE a été distingué par les Ateliers Durables comme l’un des « 12 médias incontournables de la RSE ». Pour découvrir les 11 autres... et... read more →
Dans cet article publié par le mensuel Liaisons Sociales Magazine, Gilmar Sequeira Martins interroge Martin Richer (Management & RSE), Gilles-Laurent Rayssac (Res pubica), Denis Maillard (Metis), Jean-Claude Delgènes (Technologia) et... read more →
Une interview de Martin Richer, président du cabinet de conseil Management & RSE accordé à AEF info, consacré aux conséquences de la crise sanitaire sur la politique RSE des entreprises.... read more →
Dans cette interview publié par l’Usine Nouvelle du 5 mai 2020, Christophe Bys interroge Martin Richer sur la manière dont les salariés vivent à l'heure du télétravail confiné. L’entretien aborde... read more →
"Nous ne sommes pas en télétravail pour la très grande majorité de ceux qui doivent travailler à partir de chez eux, mais en “travail confiné” comme l’a très justement nommé... read more →
« Il faut inventer une culture du travail à distance", explique Martin Richer. Franceinfo lui donne la parole dans une chronique intitulée « Télétravail : un réel progrès pour les salariés et... read more →
L’hebdomadaire « Entreprise & Carrières » consacre son « Grand entretien » à l’analyse de Martin Richer sur l’incidence de la crise du Covid-19 sur la raison d’être des entreprises. Lisez cet article en... read more →
Management responsable